在线教育|从烧钱到“活下去”,在线教育企业开始勒紧裤腰带

在线教育|从烧钱到“活下去”,在线教育企业开始勒紧裤腰带

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在线教育|从烧钱到“活下去”,在线教育企业开始勒紧裤腰带

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在线教育的密集裁员期来了 。
在今年 6 月之前 , 猿辅导都是全球最大教育科技(EdTech)独角兽 , 但隔壁印度的 ByJu ’ s 在 F 轮融资拿到 3.5 亿美元后 , 超过猿辅导跻身全球最大教育科技独角兽 , 估值位居国内行业前三的猿辅导、作业帮、VIPKid 今年以来没融到钱 。

随着 \" 双减 \" 要求学科类培训机构一律不得上市融资、严禁资本化运作 , 在线教育几乎没有机会拿到新的融资 。
\" 现金流 \" 是否充足成为企业保命的生死线 。 如果说之前在线教育的主旋律是 \" 烧钱获客 \" , 现在的主旋律就是 \" 活下去 \" 。
烧钱大战开始停歇
据电诉宝统计的数据 , 2020 年中国在线教育融资总额超过了过去 4 年总和 , 总金额超 539 亿元人民币 , 公开融资事件数为 111 起 。
其中 , 仅猿辅导就进行了 4 次融资 , 融资总额达 35 亿美元 , 背后投资方包括腾讯、DST、高瓴等 。 作业帮两轮融资 23.5 亿元 , 背后是阿里巴巴、老虎基金、红杉中国等 。
钱花在哪里了?
2020 年 , 教培机构的广告占领了各大 app、公交站台、电梯广告、综艺节目 …… 几乎无孔不入 。
据前瞻产业研究院统计 , 2020 年电梯 LCD 刊例花费 TOP20 名单中 , 斑马 AI 课(猿辅导旗下)、猿辅导、作业帮 App 首进榜单 , 其中斑马 AI 课、猿辅导分别位列第一名和第三名 。

去年全年 , 高途营销费用占总营收的 81.6% , 是研发费用的 8 倍 。 同期 , 51Talk 的这两个数字分别是 50.4%、6.4 倍;掌门教育的这两个数字分别是 64%、8 倍;有道这两个数字分别是 85%、6.4 倍 。
今年一季度 , 高途的销售费用甚至超过了营收 , 是其 1.18 倍——全部收入都不够用来销售和打广告 。
此外 , 在去年 9 月 2 日的二季度财报电话会议上 , 陈向东还透露了一个数据:在线教育头部 10 家机构仅仅 7、8 月的暑期市场投放量可能就超过了 100 亿元 。
自今年 3 月央视悄悄撤下在线教育广告后 , 在线教育的广告大战开始停歇 。
先是高途集团创始人、CEO 宣布将停止信息流广告投放 , 而据盒饭财经报道 , 有业内人士表示 , 头部教育机构基本在四五月左右就暂停、延缓甚至退档了信息流投放的项目 。
此外 , 作业帮等机构将部分广告投放员工 \" 优化 \" 。
监管也在收紧对教培机构广告的管控 。 根据 \" 双减 \" , 主流媒体、新媒体、公共场所、居民区各类广告牌和网络平台等不刊登、不播发校外培训广告 。
开始勒紧裤腰带
如果说 \" 烧钱换回报 \" 是在线教育去年的主旋律 , \" 双减 \" 落地后 , 这个主旋律变成了 \" 活下去 \" 。
在政策监管下 , 薪资成为了在线教育企业的一笔大负担 。
根据猎聘发布的《2020 在线教育中高端人才就业报告》 , 去年 1~8 月 , 在线教育领域中高端人才的平均年薪为 17.50 万元
而根据国家统计局的数据 , 2020 年全国城镇非私营单位就业人员为 97379 元 , 城镇私营单位就业人员年平均工资为 57727 元 。
尽管在线教育从业人员平均薪资在互联网行业并不算突出 , 但和大环境的平均薪资相比已算高薪 。
以猿辅导为例 , 一位猿辅导员工告诉 ZAKER 新闻 , 其工作内容相关的某小组共两百多位员工 , \" 一个月的工资开出去就要两三百万 。 \"