Facebook|入职发现项目组代码异常混乱，是去是留？听听 45岁程序员的意见

我们知道，我们程序员跳槽是比较频繁的，但是跳槽后，不得不去面对公司现有的代码，或多或少都会碰到一些一些异常混乱的项目代码，我们称它为垃圾代码，那么这个时候我们是去还是留呢？

你真的想改，你有机会改么？或者你有能力改么？
假设你有带领团队走向胜利的能力，那么我感觉你很有必要留下来，因为你的能力已经到达了程序员修身的第四层，项目代码在你眼里已经是无所谓了，你完全有能力带领团队按照你的要求做事，那么建议你留下来，如果你没有，那还是尽快闪人吧。

你想学一身 “稳定” 的野路子呢？还是想学正规的技术？
有的公司，比较重视技术，愿意花费高昂的酬劳集中培训公司的员工，但是有些公司，对技术是一点也不关心，造成公司的代码比较混乱，这个时候问问你自己，哪个更适合你？

愿意身边都是牛人，还是都是普通人？
相信公司重视技术，公司周围的技术员大部分都是牛人，如果公司不重视，周围人的水平也不会高到哪里去，这个时候还是要自己心里想一下，哪个更适合我呢？

干各种低端重复体力为公司挣钱的年纪？
我们知道，我们打工都是为了挣钱，学习技术的最终目的也是为了挣钱，但是不去完善自己，你薅的羊毛永远是最少的那撮，所以人生的路还是要靠自己选择。不是吗？

是否需要自作多情的站在高层角度上考虑？
【Facebook|入职发现项目组代码异常混乱，是去是留？听听 45岁程序员的意见】你替他们考虑，那谁为你考虑呢？所以，我们应该理智看待这个问题，最终走还是留，需要综合考虑。