社交|对话WETALK|大小厂之争，终于在百相生社交有个了断了

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最近互联网圈很热闹。

先是鹅厂推行准点下班试点，紧接着是字节取消了大小周。
大厂们突如其来试图遵守《劳动法》的“良心”举措，不仅影响着互联网圈的打工人，外行的我们也忍不住纷纷围观看热闹。

其实大厂和小厂并没有绝对的好坏之分。

很多毕业生怀揣着梦想进入大厂，却发现入职之后自己立马成了一颗超普通的螺丝钉，面对层级森严的职场法则，一朝梦醒，一朝梦碎。
可大厂的职位毕竟光鲜亮丽，哪怕去相亲腰板都能更直一点。
小厂没有什么光环，你不会有太好看的工作履历，没有相对稳定的晋升机制。
但小厂的野蛮生长，也有大厂不能给你的机会。
百相生社交官方微博和百相生社交官方小红书平台在这段时间也收到了不少私信，很多朋友看了我们七月初毕业季的推送，觉得这种对话形式非常新颖亦有效，希望我们可以做一期大小厂员工之间的对话。
与其互相羡慕或互相怨怼，不如正面碰撞。
所以，我们在百相生社交中，邀请了若干位来自大小厂的优质用户，共同完成本期的推送。

01
衣食住行怎么样
大厂@张纸棱：
公司有食堂，有班车。
但我不需要班车，我在公司外边租了房子，虽然一个月房租4000+ ，但上班只需要步行五分钟。
食堂早餐是免费的，因为住的近，我会天天去蹭早餐，午餐和晚餐量大又优惠，同事也经常点下午茶。
不过有时候吃腻了食堂，也是会点外卖的。

小厂@他只是代表：
外卖一顿平均 40 。
关于住房，有一个人尽皆知的事，如果大家都花一样的钱，房东更愿意把房子租给大厂的员工。
之前有一次都已经快签租房合同了，阿姨突然打电话跟我说不租了，要把房子租给一个在阿里上班的女孩，因为他们就是觉得阿里的员工素质特别高，收入也更高更稳定。
02
带薪拉屎好实现吗
大厂@蓝皮书潇潇：
刚入职的时候，我曾经设想过，我把去厕所的时间挪到下班的时候，大家都走了，我在公司上个厕所再走，这样就能什么都不做，又显得自己下班晚很努力。
但事与愿违，厕所是有计时器的，工作软件可以看到你的如厕情况。
你下班就算再晚，但是领导能看见你是在公司上厕所，别提多尴尬了。

小厂@阿坎德：
小厂是不会有坑位计时器的，但是到了带薪摸鱼的高峰期，厕所是肯定会要排队的，比如下午三点。
03
如何看待取消大小周
大厂@月底才考虑通话费：
我自己是很矛盾的，从辛苦程度上来说，没有人不愿意休双休，可以说，单休和大小周就是一种内卷。
但在大城市的生活成本也是一个很现实的因素，取消大小周，相当于一个月少了一万块的薪水，能攒下来的钱就更少了。