流水线|富士康面临用工荒，逃离工厂的年轻人，有甚者靠直播年入300万

iPhone 13系列进入备货阶段，富士康流水线吃紧。为了保证产能，富士康连续提高内部推荐合伙人奖金、员工入职奖金等，只为能招到更多的新员工。富士康用工荒的问题，又一次展露在大众面前。富士康是全球第一大代工巨头，养活了全球几十万的员工，无数年轻人在富士康流水线上度过青春。
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但在如今，富士康却正在被年轻人“抛弃”，频频遭遇招工难题。不只是富士康，整个制造业都出现了“用工荒”，许多工厂即使开出高工资，也依然招不到员工。那么，逃离工厂的年轻人都去了哪儿？在互联网潮流之下，外卖员、网红、网约车司机等新兴产业不断涌现。这些行业有更轻松的工作氛围、更自由的工作时间、更高的发展上限，相较于枯燥、单调、机械的流水线工作，前者无疑更受年轻人青睐。
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在富士康流水线，工人长时间来只需要重复简单的动作，久而久之，工人就会变得麻木，仿佛成为了机器，而不是鲜活的人。而且，在富士康工作加工是常态，并且流水线节奏十分紧张，工人连上厕所的时间都是奢侈。这样的工作，显然不被崇尚自由的当代年轻人喜爱。由此能够看出，年轻人在生活、就业观念上的改变。据了解，到2019年时，中国快递从业人员、餐饮外卖人员数量分别突破1000万、700万。
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近两年来，直播带货更是十分火爆。据相关数据显示，2020年共有8.1万多家与直播相关的企业，有40多万名主播活跃在镜头面前。薇娅、李佳琦等头部主播通过直播带货赚得盆满钵满。2020年，薇娅带货总GMV高达310.9亿元，李佳琦也有218.61亿元。直播带货这一暴利又光鲜的行业，吸引了大批年轻人的涌入。
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有些脑子活跃的年轻人，通过直播带货为家乡农产品代言，既赚到了钱，还带领家乡人民共同致富。有甚者，一年能为家乡创造300多万元的农产品销售额。就算是普通主播的工资，收入也要高于富士康流水线的工人。据BOSS直聘公布的一份数据显示，电商主播的平均招聘月薪达10636元，薪资还是十分可观。
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外卖员、网约车司机等，只要接单够多，也能达到月入过万。互联网的兴起，让越来越多年轻人逃离工厂，有了更多的选择。文/BU 审核/子扬校对/知秋