裁员潮|2022年，裁员潮来的有点早，互联网大厂动作频频，下一个会是谁呢？

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裁员年年有，但今年来的更早更凶猛！
刚过完春节，互联网大厂动作频频，先是滴滴要裁员20% ，再是传闻小米裁员，据业内人士表示，目前拼多多的降薪大裁员也开始了。
2月14日，滴滴被爆全线业务大裁员，裁员范围覆盖了全公司，总体裁员20% 。这是什么概念？就是原来有10个员工，现在要裁走2个， 100个人里有20个要失去“饭碗” ，简直可以说：惨烈！
【裁员潮|2022年，裁员潮来的有点早，互联网大厂动作频频，下一个会是谁呢？】根据相关统计，此次滴滴将按照最低法定赔偿标准进行裁员，给予被裁员工N+1的赔偿，总计裁员人数将高达2000人。同时滴滴这次采取的还是“速战速决”的方案，在1月底之前就完成了所有通知。

近日，又有传闻称小米计划裁员10% ，强制所有部门必须有 10% 的员工绩效为 C ，而两次绩效为 C ，就会被劝退，据说HR已经开始约谈。不过对于裁员消息，小米方面紧急回应说：小米创业至今尚未出现过裁员的情况，目前小米有超过4000个热门岗位依然在广纳贤才，小米欢迎优秀人才的加入。

大厂裁员的消息从去年就已经开始了， 2021年的冬天，互联网“大厂”裁员的消息，隔三差五的登上热搜。比如：
2021年12月，爱奇艺裁员比例高达20%——40% ，一些非核心业务部门几乎全部被裁；

因估值虚高上市就破发的快手，也在12月进行了大裁员，个别团队裁员比例达到30% ，涉及到电商、算法、国际化、商业化、游戏等多个业务部门；
2021年12月，百度的游戏业务全部被裁，自动驾驶和直播业务也有裁员，整体裁员达20%；
此外，拼多多、阿里、字节跳动、京东数科等多家企业纷纷裁员。这些互联网企业到底是怎么了？