交换机|曹贻安：投50万我保证研发出数字机，任正非：你搞出来我给扔海里( 二 )

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但郑宝用那时候正在全力以赴的攻克JK1000交换机，没有精力启动数字机的研发；另外华为当时的现状是，
全公司也没有几个人了解数字程控交换机，所以数字机的研发进程一直得不到响应
。
虽然工作内容是优化小用户交换机，但曹贻安仍然将自己的大部分时间用来设计数字程控交换机上，在他看来，
数字机才是华为的唯一出路
。
年终，研发人员给市场部的人讲课，任正非突然要曹贻安去讲讲数字程控交换机的原理。

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曹贻安觉得机会来了。
曹贻安先是简单易懂地说明了一下数字程控交换机的原理，最后总结为一句话：
数字程控交换机就像一层窗户纸，你没捅破时觉着很神秘，一旦你沾点口水捅破它，就会发现，原来不过如此而已
。
上午讲完课，曹贻安下午就被朋友推荐去了珠海的另一家公司，并且同意上马研发数字程控交换机。
曹贻安觉得终于可以实现自己的目标了，于是
决定第二天就赶回华为辞职
。
第二天又到讲课的时候，老板没见到曹贻安，一拍桌子：
“曹贻安干什么去了？扣他的奖金。”
结果有人告诉任正非，
曹贻安要辞职了。

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正当第二天下午，曹贻安回到公司准备办离职手续，在饭堂喝茶聊天时，老板来了。任正非一脸严肃的对曹贻安说：
你去找纪平，有个进深圳的户口指标，你去办吧
。
当时的环境下，民营企业进深圳的户口指标是奇缺的，
任正非这是明确同意曹贻安研发数字机了。
当时公司内郑宝用还在主导做模拟机，于是便让曹贻安到另一栋楼里，单独搞数字机。
据曹贻安后来在和华为资深管理顾问田涛的谈话中直言，“
如果老板不下这二个决心做数字机的话，我肯定会走，因为我的目的就是做数字机。
”
其实，当时的市场部人员在一线，早已面临模拟机市场的销售难以为继，也极力要求公司研发数字交换机。多重因素下，
任正非让曹贻安给市场人员将数字机，或许也已经反映了老板对数字机的态度了
。

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03
曹贻安立军令状：老板投50万，我研发出数字机来
既然决定干，
曹贻安去找老板立军令状：公司投入50万元我保证研发出数字机来。
老板听了，很不屑地说：
你研发出来后我把它扔到海里去，五十万能干啥，公司要最好、最有竞争力的产品，钱你不用管公司会想办法，人没有，你全国去招
。
就这样，决定华为未来发展史的关键项目，数字机的研发项目，就
交由一个非科班出身的光杆司令开始了。
为了能招到懂数字机的人员，曹贻安也是煞费苦心了。
人才市场想都不用你想，一个懂行的也不会有。
曹贻安便带着新招的十几个人新手，借着到研发出二千门交换机的邮电部第十研究所参加技术培训班的机会，一边学习，一边挖人。
曹贻安有老板任正非的授权，
为了挖人，除了课间主动交流，课后请吃饭、下馆子、吃夜宵、喝啤酒
，还真把几个国企里的技术骨干给带到了华为，比如
毛生江和杨汉超