印度|富士康又停工,特斯拉落荒而逃,印度靠一个懒字,吓退美国资本
据印度媒体的最新报道,印度的富士康工厂由于接二连三遭遇员工罢工以及大规模离职的情况而被迫再次停工。
这次停工在一些行业内部人士看来根本称不上是意外,毕竟之前印度交通部长希望特斯拉来印度建厂的时候,直接让马斯克吓得落荒而逃。可以说,印度这也算是在某个方面“战胜了”美国资本。

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印度富士康停工,原因层出不穷
此前,富士康的数百名工人因食物中毒而住院,并且有一位女员工死于食物中毒。员工们认为是食物卫生状况不达标以及宿舍卫生不合格导致的事故,便自发进行大规模员工抗议。由于无法正常继续生产,富士康无奈宣布停工以调查整改。
在中国刚刚改革开放,经济状况还十分落后时,由于中国有大量的廉价劳动力,所以富士康便在中国设厂。但后来中国工人的工资待遇日益提升,富士康便把厂迁至劳动力更为低廉的印度,但他们如今却发现,印度的情况远远不能和中国比。

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首先,印度严重落后的基础设施建设会导致整体生产效率下降。其次,印度员工自身能力和工作态度都有问题,大多抱着干一天是一天的想法在富士康混日子,学习能力和专业能力也非常差。
印度“懒”自有原因,多年历史造就现状
早在印度沦为英国殖民地时,殖民者就发现这些印度人非常懒惰,工作积极性相当差。所处地理环境很好,作物都容易种植,不会有像中国一样“不春种就无法秋收”的压力,只要种了作物,都能够活下去,不需要太努力太拼命干活。
而且,种姓制度在印度根深蒂固,印度人的社会地位在出生之时就已经设定好并且无法改变,所以努力也没有办法,很多印度人就这么安慰自己不必努力工作,如果想过上好日子就去做“苦行僧”等苦差,让自己这辈子受难好来世投胎。

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再加上印度的劳工法对大公司及其严苛,有大量保护工人利益的法律法规,这严重阻碍了印度中型企业的发展。印度总理莫迪大力改革劳工法还激起了印度工人的不满,后来陆续爆发多次罢工以示抗议。
说到底,印度的社会现状的根本原因还是出在人身上;中国现在的经济蓬勃发展、国力日趋强盛,都源于人们的不懈奋斗和政府大刀阔斧的改革和正确引领,这都是印度一直以来未曾具备的东西。
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